Description de la formation
Face aux nombreuses perturbations et angoisses que fait surgir la période actuelle de crise sanitaire et économique, et de manière générale face à des périodes de turbulence, nous partirons de vos problématiques et de vos préoccupations afin de mieux comprendre ce qui est en train de se jouer, prendre du recul, et agir dans l’incertitude.
Prochaines sessions
2 Formations disponibles
Objectifs visés
Contenu
- Rentrer dans l’inconnu ? Processus et ressentis liés au Changement
- Sentiments et émotions : des clignotants utiles
- La gestion émotionnelle
- Pilotage automatique et/ou conscient : système 1 et 2
- Le Stress ou Syndrome Général d’adaptation
Comprendre notre système de pilotage
- Une situation difficile : Décrypter les signaux d’alertes
- Boite noire, le stress des injonctions cachées
- Veiller au carburant : motivation- aspects collectif & direction à donner
- Crise = danger + opportunités - L’intelligence émotionnelle ; plasticité et résilience du cerveau
- ACTION : donner le sens et établir une destination – Se fixer un objectif de manière adaptée (les conditions pour le définir et le formuler) - Check-list
Maitriser son appareil : Mode d’emploi
- Les biais cognitifs à prendre en compte et croyances limitantes
- L’importance de l’équipage et des alertes
- Le principe de l’exercice : dans une situation à fortes émotions, le feed-back pour naviguer à vue et ajuster sa direction
- Piloter, un travail d’équipe
- Repérer /prévenir/traverser les « zones de perturbation »
Public Cible
Prérequis
Pas de prérequis.
Pour toute personne en situation de handicap, merci de prendre contact avec nous afin de connaître les conditions d’accessibilité à cette formation et d’étudier ensemble si des mesures d’adaptation du parcours sont nécessaires.
Moyens Pédagogiques
Suivi et évaluation
Avant la formation ou au début de la formation, une évaluation de niveau ou un test de positionnement est réalisé.
A mi-parcours et en fin de parcours, chaque stagiaire remplit un questionnaire d'évaluation de stage destiné à améliorer nos services dans une démarche de qualité.
Environ un mois après la fin de la formation, un questionnaire à froid est envoyé pour recueillir les appréciations après avoir mis en pratique la formation.
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Uriel Formations est un organisme de formation basé à Tain l'Hermitage dans la vallée du Rhône et créé en 2015. Composé d'une équipe de plus de 50 formateurs, experts dans leur domaine, la structure propose des formations professionnelles en présentiel...
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