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Dans notre monde actuel dit "VICA" - Volatil, Incertain, Complexe, Ambigu - il est essentiel d'être flexible et de sans cesse s'adapter aux évolutions de notre environnement. Pour les entreprises, et notamment celles de plus grande taille, réussir à conserver cette agilité malgré la lourdeur de la structure peut être difficile. Pourtant, il s'agit là de l'une des clés pour faire face à la concurrence, et il n'y a pas de progrès sans changement. Les entreprises ont besoin de managers et chefs de projet capables de guider et d'incarner le changement. 

Vous souhaitez développer ces compétences pour accompagner les évolutions de votre entreprise, ou peut-être devenir consultant en management du changement ? Voici tout ce que vous devez savoir sur les formations en conduite du changement à Paris. 

Pourquoi se former à la conduite du changement à Paris ? 

De nombreux organismes dans la capitale et en région parisienne proposent des formations en conduite du changement ou "change management". Piloter le changement ne s'improvise pas, et la démarche sera grandement facilitée si vous maitrisez les outils et méthodes adaptées. 

Vous aurez besoin de ces compétences pour piloter le déploiement de nouveaux outils technologiques en entreprise ou accompagner un changement organisationnel. En effet, il peut être difficile pour certaines personnes d'accepter le changement, et ces personnes peuvent représenter un frein pour l'avancée du projet. On nomme ce phénomène très courant "résistance au changement". Pour le contrer, il est important de convaincre des avantages du projet, de répondre aux craintes exprimées et de fédérer pour avancer ensemble vers le même objectif. C'est à cette condition uniquement que le changement pourra s'ancrer durablement dans l'entreprise. 

Formation en conduite du changement à Paris : quelles compétences peut-on développer ? 

Pour piloter le changement, vous aurez besoin de compétences en gestion de projet, en management et en communication. Une connaissance des méthodes agiles est également bienvenue. 

Votre vision doit être large et tournée vers l'avenir, et vous devez parvenir à la partager avec l'ensemble des personnes impactées par les évolutions à venir. Pour cela, être un bon orateur sera un atout indéniable. Vous devez incarner le changement, lui donner du sens et susciter la confiance dans l'avenir. 

Votre stratégie doit être accompagnée d'un plan d'action précis et l'évaluation doit être continue grâce aux KPIs (indicateurs de performance). 

Les avantages d'une formation à Paris pour apprendre à piloter le changement en entreprise

Les formations à distance sont de plus en plus populaires, mais de nombreux professionnels restent attachés au format présentiel. A Paris, vous trouverez une grande diversité d'organismes de formation qui proposent des sessions toute l'année pour développer vos compétences en conduite du changement. 

Lors de ces formations, l'accent sera mis sur le partage d'expérience, les études de cas et les mises en pratique pour être au plus proche de la réalité du terrain.